{"id":711,"date":"2026-07-09T11:19:35","date_gmt":"2026-07-09T15:19:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.moore-venezuela.com\/?p=711"},"modified":"2026-07-09T11:19:37","modified_gmt":"2026-07-09T15:19:37","slug":"las-empresas-medianas-se-mantienen-fuertes-ante-la-incertidumbre-global","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.moore-venezuela.com\/en\/las-empresas-medianas-se-mantienen-fuertes-ante-la-incertidumbre-global\/","title":{"rendered":"Las empresas medianas se mantienen fuertes ante la incertidumbre global"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Seg\u00fan el \u00faltimo \u00edndice Thrive de Moore Global, la guerra, el suministro de energ\u00eda y las tensiones pol\u00edticas est\u00e1n teniendo un impacto significativo en las empresas medianas que constituyen la columna vertebral de la cadena de suministro mundial.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En general, el desempe\u00f1o empresarial ha sido notablemente resistente durante los \u00faltimos 12 meses, pero las empresas prev\u00e9n menores ingresos durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o, lo que, seg\u00fan afirman, afectar\u00e1 al empleo y la inversi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El \u00cdndice Thrive es un proyecto de investigaci\u00f3n \u00fanico que combina la experiencia real de los l\u00edderes de empresas medianas durante el \u00faltimo a\u00f1o con su confianza en el futuro en indicadores clave que son cruciales para el \u00e9xito.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Representa el equilibrio entre las puntuaciones positivas y negativas en cinco pilares clave: la confianza empresarial general, los ingresos, los costes, el mercado laboral y la inversi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El \u00faltimo \u00edndice se mantiene sin cambios respecto al&nbsp;<strong>+35,1<\/strong>&nbsp;registrado en 2025, pero los datos revelan una incertidumbre mucho mayor sobre el impacto de los factores geopol\u00edticos, la escasa demanda y los costes de los insumos durante el resto del a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/msla.moore-global.com\/wp-content\/uploads\/sites\/19\/2026\/07\/Captura-de-pantalla-2026-07-09-111234.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-599\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El desempe\u00f1o empresarial se mantuvo s\u00f3lido durante los \u00faltimos 12 meses, con tres cuartas partes de las empresas reportando mejoras. De cara al futuro, el sentimiento general sigue siendo positivo, pero existe mucha m\u00e1s cautela respecto a las perspectivas de crecimiento.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ocho pa\u00edses \u2014Sud\u00e1frica, Arabia Saudita, Emiratos \u00c1rabes Unidos, India, Estados Unidos, China, Australia y Brasil\u2014 obtuvieron puntuaciones superiores a la media en el \u00cdndice de Prosperidad. Por su parte, los pa\u00edses europeos, junto con Jap\u00f3n y Canad\u00e1, registraron puntuaciones inferiores a la media.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esta divisi\u00f3n demuestra claramente el cambiante equilibrio de poder en la econom\u00eda mundial.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">No es casualidad que los pa\u00edses que est\u00e1n avanzando a pasos agigantados se est\u00e9n beneficiando del auge de los precios de los minerales cr\u00edticos o de la adopci\u00f3n generalizada de la IA y otras tecnolog\u00edas digitales para llevar a cabo tareas que antes realizaban trabajadores humanos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En casi todos los indicadores del \u00cdndice Thrive, el sector de TI y los sectores que adoptan r\u00e1pidamente nuevas tecnolog\u00edas se muestran m\u00e1s optimistas sobre el futuro.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Sentimiento empresarial general<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Puntuaci\u00f3n del \u00cdndice de Prosperidad: +68,8 frente a +66,3 el a\u00f1o pasado (+0,5)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sector empresarial se mantuvo s\u00f3lido el a\u00f1o pasado, con un 77,8 % de las empresas que reportaron mejoras en su desempe\u00f1o. De cara al futuro, el optimismo general se mantiene, aunque con mayor cautela.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esto refleja un deterioro en las perspectivas de crecimiento global para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, ya que los acontecimientos geopol\u00edticos han aumentado la incertidumbre y reforzado las expectativas de una inflaci\u00f3n, unos costes energ\u00e9ticos y unos tipos de inter\u00e9s persistentemente m\u00e1s elevados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sector bancario registr\u00f3 la puntuaci\u00f3n m\u00e1s alta en cuanto a confianza, con un puntaje de +74,5, lo que demuestra una gran confianza en los pr\u00f3ximos 12 meses, con mejoras previstas en el rendimiento que se espera que est\u00e9n respaldadas por la adopci\u00f3n de tecnolog\u00eda y una mayor productividad de la fuerza laboral.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los sectores automotriz y minorista registraron algunas de las puntuaciones m\u00e1s bajas durante el \u00faltimo a\u00f1o, lo que refleja su mayor exposici\u00f3n a las presiones en la cadena de suministro y la continua incertidumbre del comercio mundial. Sin embargo, ambos sectores se muestran mucho m\u00e1s optimistas de cara al pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En todos los pa\u00edses, la puntuaci\u00f3n m\u00e1s alta de desempe\u00f1o empresarial prospectivo fue de +80,0.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Grabada conjuntamente por los Emiratos \u00c1rabes Unidos y Sud\u00e1frica.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A pesar del creciente riesgo geopol\u00edtico que enfrentan los Emiratos \u00c1rabes Unidos, las perspectivas de negocio siguen siendo s\u00f3lidas, gracias a la adopci\u00f3n de tecnolog\u00eda y la expansi\u00f3n a nuevos mercados geogr\u00e1ficos y de clientes. Sud\u00e1frica se beneficia de reformas estructurales que han mejorado el acceso al capital internacional.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Alrededor de un tercio de las empresas que registraron una mejora en su desempe\u00f1o durante el \u00faltimo a\u00f1o citaron la adopci\u00f3n de tecnolog\u00eda o la transformaci\u00f3n digital como uno de los tres factores principales. Esto fue particularmente notorio en Brasil y Sud\u00e1frica.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La mejora de la eficiencia operativa fue el segundo factor m\u00e1s importante para generar una perspectiva positiva: el Reino Unido fue el pa\u00eds que destac\u00f3 en este aspecto, con casi la mitad de las empresas que informaron de mejoras en la eficiencia durante el \u00faltimo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tres de cada diez empresas que registraron un peor desempe\u00f1o durante el \u00faltimo a\u00f1o atribuyeron su descenso a tendencias macroecon\u00f3micas desfavorables que resultaron en un consumo moderado, una pol\u00edtica monetaria restrictiva, as\u00ed como una mayor incertidumbre comercial y arancelaria.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un n\u00famero similar prev\u00e9 que estos factores provoquen un mayor deterioro del rendimiento durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ganancia<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Puntuaci\u00f3n del \u00cdndice de Prosperidad: +58,4 frente a +59,1 el a\u00f1o pasado (-0,7)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A pesar del notable aumento en los ingresos reportados para 2025, persisten las dudas sobre el futuro. El deterioro de las expectativas de ingresos futuros ha provocado un ligero descenso en la puntuaci\u00f3n de este pilar en comparaci\u00f3n con el a\u00f1o anterior.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De los 17 pa\u00edses incluidos en el an\u00e1lisis, solo China y el Reino Unido mostraron mayor optimismo, con aproximadamente tres cuartas partes de las empresas en ambos pa\u00edses anticipando una mejora en las ventas. La experiencia de las empresas de Arabia Saudita y los Emiratos \u00c1rabes Unidos fue muy superior al promedio el a\u00f1o pasado, pero ambas prev\u00e9n un crecimiento m\u00e1s d\u00e9bil en el futuro.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El rendimiento y las expectativas var\u00edan significativamente cuando se tiene en cuenta el tama\u00f1o de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las empresas con hasta 500 empleados obtuvieron puntuaciones mucho m\u00e1s bajas que las que emplean a m\u00e1s de 1000 personas. Esto refleja su mayor exposici\u00f3n a las condiciones de la demanda interna, una base de clientes m\u00e1s reducida y reservas financieras m\u00e1s limitadas, lo que las hace m\u00e1s sensibles a la incertidumbre y a las presiones de costes que las empresas m\u00e1s grandes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Costos empresariales<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Puntuaci\u00f3n del \u00cdndice de Prosperidad: -49,5 actualmente frente a -49,8 el a\u00f1o pasado (+0,3)<\/strong><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El conflicto en Oriente Medio ya se ha traducido en una aceleraci\u00f3n de la inflaci\u00f3n, impulsada por las interrupciones en el suministro y las fluctuaciones en los precios de la energ\u00eda. Se prev\u00e9 que estas presiones persistan a corto plazo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esto deja a las empresas enfrentando costos crecientes en medio de renovados riesgos de inflaci\u00f3n, por lo que no sorprende que se registraran puntuaciones negativas de forma un\u00e1nime en este pilar del \u00edndice.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La previsi\u00f3n m\u00e1s pesimista para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, -61,0, provino del Reino Unido, que ya est\u00e1 lidiando con una inflaci\u00f3n persistente y tiene uno de los costos energ\u00e9ticos m\u00e1s altos de Europa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los principales productores industriales del mundo obtuvieron previsiones de entre -40,0 y -50,0 para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, si bien varios pa\u00edses europeos se mostraron considerablemente m\u00e1s optimistas. Italia y la Rep\u00fablica Checa obtuvieron previsiones muy superiores a -20,0.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En todos los sectores, las telecomunicaciones experimentaron los 12 meses m\u00e1s dif\u00edciles, con una puntuaci\u00f3n de -61,5, debido principalmente a los altos costes log\u00edsticos y laborales.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En cuanto a las previsiones, el sector tecnol\u00f3gico obtuvo la peor puntuaci\u00f3n, con -55,4, debido a que se espera que los cambios en los costes est\u00e9n determinados por los tipos de inter\u00e9s, la financiaci\u00f3n y los costes de las materias primas. La elevada dependencia del sector de la financiaci\u00f3n externa y de las inversiones de capital intensivo lo hace especialmente vulnerable a los tipos de inter\u00e9s elevados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los costes laborales siguen siendo una carga para las empresas y la preocupaci\u00f3n por los costes energ\u00e9ticos va en aumento.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o, el 37,0% de las empresas encuestadas prev\u00e9n que el coste de las materias primas ser\u00e1 el principal factor que impulse el aumento de los costes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mientras tanto, la preocupaci\u00f3n por los costos de la energ\u00eda parece haber aumentado para el pr\u00f3ximo a\u00f1o. Los precios persistentemente altos podr\u00edan ejercer una mayor presi\u00f3n alcista sobre sectores con alto consumo energ\u00e9tico, como la manufactura y el transporte, adem\u00e1s de contribuir a presiones inflacionarias m\u00e1s amplias en las cadenas de suministro.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Mercado laboral<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Puntuaci\u00f3n del \u00cdndice de Prosperidad: +41,6 frente a +42,3 el a\u00f1o pasado (-0,7)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Durante el \u00faltimo a\u00f1o, el aumento de los costes laborales y de los insumos ha contribuido a una desaceleraci\u00f3n gradual de las contrataciones y a una mejora de las condiciones del mercado laboral. Si bien el crecimiento de la plantilla se mantuvo positivo en general, se prev\u00e9n indicios de una mayor desaceleraci\u00f3n en los pr\u00f3ximos 12 meses.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La mayor\u00eda de las empresas europeas registraron puntuaciones neutrales o negativas, lo que significa que prev\u00e9n mantener o reducir su plantilla durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o. Incluso las puntuaciones m\u00e1s altas, cercanas a +60,0 en las econom\u00edas en expansi\u00f3n de Sud\u00e1frica e India, han retrocedido hasta situarse en torno a +50,0 para el pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Casi el 46% de los encuestados afirm\u00f3 que ser\u00e1 m\u00e1s dif\u00edcil afrontar los costes de personal durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o, mientras que un n\u00famero similar (45,4%) indic\u00f3 que resultar\u00e1 m\u00e1s complicado retener al personal actual.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las expectativas menos exigentes en materia de contrataci\u00f3n y las preocupaciones en torno al reclutamiento se ven agravadas por las presiones generales de costes que sufren las empresas.<strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">M\u00e1s del 50 % de los l\u00edderes empresariales en hosteler\u00eda, marketing, medios de comunicaci\u00f3n y servicios financieros prev\u00e9n dificultades para contratar personal. Los problemas de contrataci\u00f3n en hosteler\u00eda reflejan las limitaciones de la oferta laboral y la alta rotaci\u00f3n de personal, mientras que los dem\u00e1s sectores mencionados est\u00e1n experimentando un enorme cambio estructural con una creciente demanda de habilidades especializadas digitales, anal\u00edticas y relacionadas con la IA. Se ha reconocido que el teletrabajo ha ayudado a atraer y retener talento desde la pandemia, pero el nuevo \u00cdndice Thrive revela una creciente frustraci\u00f3n de los empleadores con este concepto. Casi el 60 % de los encuestados afirm\u00f3 que probablemente reestructurar\u00eda sus empresas para adoptar un modelo de trabajo m\u00e1s presencial durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Actividad de inversi\u00f3n<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Puntuaci\u00f3n del \u00cdndice de Prosperidad: +58,3 frente a +57,6 el a\u00f1o pasado (+0,7)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Durante el \u00faltimo a\u00f1o, el 70% de las empresas reportaron un aumento en sus niveles de inversi\u00f3n. Sin embargo, es probable que este impulso se vea moderado por unas perspectivas de crecimiento global m\u00e1s d\u00e9biles, una menor demanda, una pol\u00edtica monetaria m\u00e1s restrictiva y una mayor incertidumbre.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La gran mayor\u00eda de las empresas encuestadas a nivel mundial registraron mayores niveles de inversi\u00f3n el a\u00f1o pasado, a medida que la elevada inflaci\u00f3n y los altos tipos de inter\u00e9s previstos para 2024 comenzaron a moderarse. Sin embargo, persiste la preocupaci\u00f3n de que los riesgos inflacionarios inherentes a las crecientes tensiones geopol\u00edticas se traduzcan en pol\u00edticas monetarias m\u00e1s restrictivas y mayores costes de endeudamiento.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El sector que parec\u00eda m\u00e1s inmune a estas preocupaciones era el tecnol\u00f3gico, que ratific\u00f3 el s\u00f3lido desempe\u00f1o del a\u00f1o pasado con una puntuaci\u00f3n de \u00edndice de +66,4, respaldada por el potencial de las empresas tecnol\u00f3gicas para la innovaci\u00f3n escalable y las ganancias de productividad.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En todos los sectores, aproximadamente el 31,0% prev\u00e9 modificar sus niveles de inversi\u00f3n en el desarrollo de nuevos productos o servicios durante el pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Con la pr\u00f3xima ola de transformaci\u00f3n digital y la adopci\u00f3n de la IA en marcha, las empresas est\u00e1n priorizando las inversiones en tecnolog\u00eda para mejorar la productividad y la eficiencia operativa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Brasil destaca, con casi la mitad de las empresas (48,6 %) citando la tecnolog\u00eda y las herramientas digitales como los principales impulsores del cambio en la inversi\u00f3n durante el \u00faltimo a\u00f1o. Una proporci\u00f3n similar prev\u00e9 lo mismo para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, respaldada por iniciativas gubernamentales que buscan posicionar a Brasil como l\u00edder mundial en inteligencia artificial.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Otra \u00e1rea de inversi\u00f3n importante durante el \u00faltimo a\u00f1o fue el fortalecimiento de la ciberseguridad y la protecci\u00f3n de datos, citada por el 28,9 % de las empresas. Esto refleja el aumento de los riesgos cibern\u00e9ticos y de seguridad de datos que conlleva una mayor adopci\u00f3n de la IA y otras tecnolog\u00edas digitales.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan el \u00faltimo \u00edndice Thrive de Moore Global, la guerra, el suministro de energ\u00eda y las tensiones pol\u00edticas est\u00e1n teniendo un impacto significativo en las empresas medianas que constituyen la columna vertebral de la cadena de suministro mundial. 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